preschools.ru
Информационно-образовательный портал «PRESCHOOLS.RU»

Профессиональное сообщество педагогов дошкольного образования

В Минпросвещения хотят, чтобы учителя активнее приезжали работать в уральские сёла

Минпросвещения требует ускорить набор и трудоустройство преподавателей по программе «Земский учитель» на Урале.

24.08.20

 

 «Хочу заострить ваше внимание на реализации важного для нас социального проекта „Земский учитель“, в рамках которого в сельские районы субъектов Уральского федерального округа должны переехать 207 учителей для трудоустройства в школы, получить единовременные компенсационные выплаты в размере один млн рублей. <…> К сожалению, должны констатировать, что по состоянию на 15 августа только [на] семь из 207 вакансий заключены трудовые договоры, что составляет чуть более 3% от всех заявленных на 2020 год субъектами Уральского федерального округа. Прошу вас взять на личный контроль работу с теми, кто уже победил и оформляет трудовые договоры, а также широко информировать о продолжении конкурсных процедур, завершить их в ближайшее время».

Василий Басюк, замминистра просвещения

Басюк напомнил, что учебный год начинается уже практически через десять дней, а значит, с работниками уже должны быть заключены трудовые договоры. По словам чиновника, претенденты на 143 вакансии ещё находятся в стадии заключения контрактов, а по 51 квоте даже не завершился конкурсный отбор.

Программа «Земский учитель» была запущена в активную фазу в 2020 году после того, как в феврале 2019 года её, по аналогии с таким же проектом для сельских врачей, предложил создать президент Владимир Путин. Принцип трудоустройства по программе простой — учитель переезжает в населённый пункт численностью менее 50 тысяч человеки начинает работать в школе. Каждому такому сотруднику положена единовременная компенсация в размере 1 миллиона рублей.

 

Источник:   Мел

Примите участие в опросе. Этим вы поможете нам сформулировать наиболее необходимую для Вас тематику материалов.

Подготовка к теплому сезону

Что из перечисленного ниже Вы считаете наиболее актуальным?
Коллектив справляется собственными силами
Привлекаем родителей
Привлекаем рабочих со стороны
Распределяем всю работу в течение года и весной нагрузка не возрастает