В конце ноября в Московском политехническом университете прошёл первый Всероссийский форум федеральных учебных методических объединений СПО. На мероприятии обсуждались важные вопросы среднего профессионального образования, главными из которых стали те, которые касались образовательных программ для учебных заведений СПО.

Сейчас ведётся активная работа по актуализации ФГОС СПО — приведению их в соответствие с профессиональными стандартами рабочих профессий. Участие в этом процессе принимают и работодатели, и отраслевые объединения. Помимо этого, данная деятельность направлена также на формирование единого образовательного пространства: экспертные объединения СПО сотрудничают с методическими объединениями высшего образования, чтобы установить единые требования к качеству обучения на федеральном уровне.

Директор департамента государственной политики в сфере подготовки рабочих кадров и ДПО Минобрнауки России Наталия Михайловна Золотарёва рассказала, что в новые образовательные программы были внесены существенные изменения и добавлены новые требования, которые будут важны для потенциальных работодателей. В качестве примера она указала введение нормы по обязательной физической подготовке для некоторых специализаций. Такая мера была принята по итогам соревнований WorldSkills International, где была продемонстрирована необходимость подобной характеристики для рабочих кадров.

Более того, стало известно, что предпринимательство станет обязательной компетенцией для всех студентов колледжей. Наталия Золотарёва указала на общемировую практику, согласно которой выпускники учреждений СПО имеют большой потенциал для самозанятости. Именно поэтому было решено научить студентов основам предпринимательской деятельности. Сейчас пока эту компетенцию формируют только некоторые учебные заведения.

Редакция портала АРОО решила уточнить некоторые вопросы по этой теме у Светланы Брониславовны Крайчинской, кандидата психологических наук, заместителя генерального директора по подготовке кадров союза «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия"».

Так как образовательные программы СПО сейчас приводятся в соответствие с профстандартами, важно понимать, насколько сами профстандарты отвечают требованиям рынка. «Все профстандарты разрабатываются соответствующими профессиональными сообществами, организованными в отраслевые советы по профессиональным квалификациям. Советы состоят из работодателей, формирующих и согласовывающих друг с другом требования к профессиональным квалификациям по соответствующим профессиям», — отметила Светлана Брониславовна.

Эксперт прокомментировала и новую обязательную компетенцию, указав, какие сложности могут возникнуть у учреждений СПО после этого: «Предпринимательство введено как обязательная компетенция в новых федеральных государственных образовательных стандартах по профессиям топ-50 — наиболее востребованным на рынке труда, новым и перспективным (по обобщённому мнению работодателей). Для тех колледжей, которые начнут работать по этим новым стандартам, ключевым станет вопрос — за счёт каких технологий и методик можно сформировать предпринимательскую компетенцию у абсолютно всех выпускников колледжей. Есть несколько попыток заняться массовым формированием таких компетенций, например, это делает "Рыбаков Фонд".

Как будут действовать колледжи и какие результаты из этого получатся — увидим через 3–4 года, когда выпускники начнут выходить на рынок труда».

Светлана Крайчинская также упомянула об участии WorldSkills в формировании образовательных программ для российских колледжей. Она рассказала, что существуют успешные практики по внедрению стандартов движения в учебных заведениях СПО: специалисты WorldSkills собирают эти практики, оформляют результаты и тиражируют лучший опыт в системе колледжей, где готовят профессионалов аналогичных профилей. На специальном онлайн-портале собрана вся информация о лучших результатах этой работы.

Теперь же руководителям образовательных организаций в сфере СПО предстоит приготовиться к изменениям и оперативно ввести их в деятельность своих колледжей, техникумов и т.д. «Сейчас мы проводим специальную программу для всех директоров колледжей г. Москвы, где, собственно, совместно разрабатываем ответы на вопрос — как нужно действовать директорам современных колледжей, чтобы готовить квалифицированные, востребованные, компетентные кадры», — рассказала Светлана Крайчинская о нынешней работе союза «Агентство развития профессиональных сообществ и рабочих кадров "Ворлдскиллс Россия"» в этом направлении.

Материал подготовила Анна Донцова.